Costa Rica
Overview of national employment policies
- Has national employment policy
- Yes
- Adoption of national employment policies
- 1ST revision in 2014
- Is the NEP under revision?
- Yes
Dialogue and stakeholders in the formulation process
- National
- Ministry in charge of economy/planning/finance
- Yes
- Ministry in charge of employment
- Yes
- Trade unions
- Yes
- children
- -
- Employers’ organisations
- Yes
- ILO
- Yes
- Regional
- No
- Local
- No
- N.A.
- -
Coordinating actor in formulating the employment policy
- Ministry in charge of employment/labour
- Yes
- Ministry in charge of economy/finance/planning
- -
- Sectoral ministry
- -
- Other
- -
- N.A.
- -
Employment policy goals
- Economic growth
- -
- Decent work
- Yes
- Employment as central to development strategy
- -
- Employment creation /promotion
- -
- Ensure equal opportunities / prevent discrimination in employment
- -
- Freely chosen employment
- -
- Full employment
- -
- Poverty reduction
- Yes
- Productive employment
- Yes
- Protection of workers' rights
- -
- Reduce unemployment
- -
- Reduce underemployment
- -
- Social inclusion
- -
- Environment/green jobs
- -
- Other
- Yes
- N.A.
- -
Additional information:
El principal objetivo de la Estrategia Nacional de Empleo es ampliar las oportunidades para que las mujeres y los hombres consigan un trabajo decente y productivo, por medio de un esfuerzo combinado de la política económica y social, y de los sectores público y privado, que fomente el crecimiento inclusivo y la reducción de la pobreza y la desigualdad.Strategic objectives
- Strategic objectives
- Para lograr el objetivo propuesto, la estrategia de empleo se define en torno a tres ejes: i) la demanda laboral; ii) la oferta laboral; y iii) la calidad del empleo.
A. DEMANDA LABORAL:
1. Que la política económica incluya objetivos de empleo;
2. Fomento a la Producción Nacional;
3. Creación de la Alianza por la Producción y el Empleo;
4. Política de desarrollo económico local vinculada a estrategias poblacionales y territoriales de empleo;
5. Creación de la Alianza por la Economía Social Solidaria;
6. Programas de garantía de empleo.
B. OFERTA LABORAL:
1. Prospección e intermediación para la fuerza laboral;
2. Desarrollo del talento humano;
3. Cuido infantil.
C. CALIDAD DEL EMPLEO:
1. Política de salarios mínimos activa y cumplimiento activo del pago de salarios mínimos;
2. Transformación de la inspección del Trabajo;
3. Formalización del empleo informal.
Employment targets
- Employment opportunities
- Yes
- Adequate earnings and productive work
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- Decent hours
- -
- Work that should be abolished
- -
- Equal opportunity and treatment in employment
- -
- Social security
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- Social dialogue - Workers' and employers' representation
- -
- Other
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Action plan for implementation
- National action plan
- Yes
- Subnational action plan
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Coordination framework
- NEP coordination framework?
- Yes
Monitoring indicators
- Employment opportunities
- -
- Adequate earnings and productive work
- -
- Decent hours
- -
- Work that should be abolished
- -
- Equal opportunity and treatment in employment
- -
- Social security
- -
- Social dialogue - Workers' and employers' representation
- -
- Other
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Target groups
- Youth
- Yes
- Women
- Yes
- Informal workers
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- Rural workers
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- Older persons
- -
- People with disabilities
- Yes
- Migrants workers
- Yes
- Other
- Yes
- N.A.
- -
- No target group
- -
Additional information:
Other: EMPLEO TEMPORAL (GARANTíA DE EMPLEO).